平度好生意快速选择业务员提成方案

客户业务场景：

企业有计划对业务人员进行绩效管理，但企业没有绩效方案设计及执行经验，希望提供从方案设计到绩效核算的完整方案；企业已经开展人员绩效管理，但业绩计算主要依靠手工处理，存在提成计算繁琐、提成数据出具不及时、绩效数据不准确等问题，企业希望实现提成计算的自动化，提高核算效率；

业务场景：

老板都知道在企业经营中通过提成管理可有效提升业务人员的主管能动性，推动销售业务快速开展，但在实际经营中老板普遍面临不知道绩效规则如何设计，绩效方式单一又会导致激励效果差等问题。